搜索 为全面贯彻落实“春季促就业攻坚行动”，深化校企合作，优化人才引流，3月18日，温州理工学院在中国数安港召开2025年就业工作部署会，突破校园就业工作舒适圈，把会议推进到企业集聚地和高新产业的前沿阵地。
会前，温州理工学院一行人在数安港负责人的引领下，深入实地考察了这片数字经济的前沿阵地。数安港内现代化设施完备，企业专注作业，大数据、网络安全等前沿技术应用随处可见。在一家大数据安全企业，技术人员现场演示抵御网络攻击的关键算法，展现数字技术保障经济安全的力量。数字生态的深度体验，为学校提供了人才培育与产业应用紧密结合的生动样本。
参观人员深刻认识到，只有不断增强人才培育与产业需求的适配性，强化人才引流，才能确保毕业生充分、高质量就业，为温州数字产业经济发展输送源源不断的人才动力，这不仅是推动学校就业工作的关键，更是服务地方经济的重要使命。
温州理工学院党委副书记王定福表示，高校就业工作既是关乎国家发展、社会稳定的民生工程，也是推动高校内涵式发展的重要引擎。面对当前就业形势的新变化与新挑战，我们需迎难而上，全力提升就业率与留温率，着重提高用人单位和毕业生对母校的满意度。在数字化经济浪潮下，要强化人才培育与产业应用相结合，助力毕业生实现更充分、高质量就业，为温州发展提供坚实人才支撑。
自成立以来，温州理工学院以服务地方经济为使命，紧扣“强城行动”，瞄准温州打造“全省第三极”目标，坚持“以实为基、接上地气”的就业工作理念，创新“实战化”就业工作模式，深入推进校企合作，优化人才输送机制，精准对接企业需求。凝聚各方力量，实现“需求端”与“供给端”的无缝对接，让就业服务更具“颗粒度”和“温度感”。通过“破圈思维”和“跨界联动”，为毕业生提供更有效的支持，构建深度融合区域经济发展的就业服务新格局。
力争到2027年，温州理工学院以建成“书记院长主导、二级学院主体、分级负责、层层落实”的双轨联动长效机制；打造以学生职业发展为核心，高效精细、赋能新质生产力的网格化就业服务生态；搭建以人工智能驱动、大数据精准支撑、就业指导老师保障的智慧就业平台。
